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| 第六届CIER/IZA劳动经济学学术研讨会成功举办 |
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时间:2014-07-30 |
浏览量：2470 |
由中国人民大学就业研究所（CIER）和德国劳动研究所（IZA）共同举办的“第六届CIER/IZA劳动经济学学术研讨会”于2014年7月18日和19日在德国波恩德国劳动研究所召开。中国人民大学劳动人事学院院长、就业研究所所长曾湘泉教授，德国劳动研究所所长、波恩大学Klaus F. Zimmermann教授出席会议并就此次会议召开的背景、讨论的主题等发表致辞。
研讨会合影
会议由CorradoGiulietti（IZA）、Klaus F. Zimmermann（IZA）、曾湘泉（中国人民大学）和赵忠（中国人民大学）组织。此次会议聚焦我国劳动力市场，从最低工资的影响，城乡移民与城乡差距，老年人和少数民族的劳动参与行为，公共医疗保险对消费和转移支付的影响，非正规就业、劳动力市场的不平等，大学教育与人力资本投资七个方面进行了深入探讨。来自德国劳动研究所、澳洲莫纳什大学、美国弗吉尼亚大学、美国鲍登学院、意大利博洛尼亚大学、法国经济理论和分析中心、瑞典歌德堡大学、挪威经济学院、日内瓦高等国际发展研究院、首都经贸大学、西南财经大学、中国人民大学的学者分别报告了最新的研究成果。
我院赵忠教授在会上报告了由我院主持开展的“中国雇主—雇员匹配数据追踪调查”项目的总体设计方案、理论意义、现实意义和项目的进展情况。
“CIER/IZA劳动经济学学术研讨会”由中国人民大学劳动人事学院和中国就业研究所、德国劳动研究所共同发起和主办。分别于2009年9月、2010年10月、2011年9月、2012年7月和2013年10月相继在中国人民大学、IZA(德国波恩)、中国人民大学、IZA（德国波恩）和中国人民大学成功举办了四届。中国人民大学劳动人事学院作为该论坛的发起方，把它视为贯彻学校提升国际化水平战略的重要一环，通过组织和参加论坛、构建劳动经济学国际化学术交流平台，扩大了劳动人事学院在该领域的学术影响力。
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