作者：曾湘泉    周禹

摘　要: 创新已成为当今社会越来越重要的经济发展动因, 人力资源作为创新能力的最根本载体, 是创新的第一资源。在我国推动“创新国家”建设战略的背景下, 以创新为导向的人力资源管理建设成为重要的战略性命题。本文从个体创造力、组织人力资源管理和区域人才发展战略实施的角度, 对国内外相关研究文献进行梳理, 给出了一些有意义的分析结论。
关键词: 创造力; 创新; 人力资源管理; 区域人才战略